新疆时时彩

【激情五月 劳动最美】“黄矿劳模”杨晓勇:逐梦煤海践使命
发布时间:2020-06-02 18:14:49 来源: 作者:段倩 陈衡 点击:

“豪言壮语我不擅长。但我深知,作为一个顶天立地的人,最起码要做到干什么像什么,要有责任、更要负责任,要忠于你的事业。”这段话,来自一号煤矿掘进四队队长杨晓勇,参加工作以来,他已在煤海中度过22个春夏秋冬,二十几年如一日用好学的心态、勤恳的双手和铮铮铁骨,一步一个脚印,走得踏实沉稳,从一名普通工人成长为掘进队长乃至“黄矿劳模”,塑造了矿山“娇子”的不屈形象。

从“心”出发,脚踏实地

熟悉煤矿的人们都知道,掘进,掘进!遇软过软,遇硬穿硬!杨晓勇自从干上掘进就深知,矿井掘进任务重、强度大,但安全是第一位的,决不能有一寸带血的进尺。担任掘进队长以来,他始终以“细”为基石、以“严”为手段、以“教”为落脚点,不断完善区队安全管理体系,进一步提升现场安全防控。

一次井下跟班过程中,他发现支护工接压风、供水胶管时插“单腿销”,现场立即对跟班队长和支护岗机长进行批评指正,同时要求验收员依照制度进行考核、罚分。升井后违章的支护工纷纷跑到他办公室,找各种理由辩解、逃脱惩罚,杨晓勇便带着违章人员到现场观摩气泵等级风压威力演示,随后在学习室通过视频教学和事故案例分析对大家进行教育,就这样既心服口服的接受惩罚,又让违章人员从思想上根除麻痹大意,进一步提高了职工安全生产水平。2019年4月,在他的带领下,掘进四队完成掘进进尺491米、5月份完成掘进进尺513米区队,连续两月刷新了该矿掘进进尺新纪录。

躬身亲行,勇于担当

新疆时时彩“我要求你们的我一定会先做到,所以你们也一定要执行好”。杨晓勇常在班前会上这样要求大家。对于一名长年累月奋战在煤海千米井下的硬汉,杨晓勇既敏感细心又倔强大胆,长期在一线摸爬滚打中他积累了丰富的生产经验。作为队长的他,哪怕时间再紧张也坚持下井,而且每次到现场督促都会有新的发现,小到锚杆的角度不合理、锚索张紧力不够、巷道内材料码放不整齐;大到巷道哪一段有变形、哪一段有明显的应力集中现象、哪一个班组不能按时完成任务等等。他都是细处着眼,发现问题立即解决。正是他的这种细心务实的作风、雷厉风行的部署、高速有效的执行,现场排除了安全生产隐患,解决了1000余条安全生产难题,充分将自己的“领头雁”和队伍的堡垒作用发挥到极致。

新疆时时彩多年来,掘进四队未发生任何安全事故、涉险事故,实现安全“零”目标;2018年被黄陵矿业公司评选为“安全先进集体”、被一号煤矿评为“人的安全行为治理示范单位”“安全生产标准化先进集体”,2019年被一号煤矿评为“卓越管理区队”。

创新降效,“达人”之路

新疆时时彩“想干是初衷,有了目标;愿意干是过程,全力以赴;能干彰显的是精气神,可以战胜一切。”翻开放在在杨晓勇的办公桌上的笔记本,扉页这样写到。这本笔记本是他的“法宝”,上边工整、有条理的记录着自己的灵感、与职工沟通交流的事项、对于工作的思路和自己的一套管理方法。

多年的一线从业经历,没能磨去杨晓勇身上那股锐意进取的劲头,反而历练了他丰富的工作经验和敏锐的洞察力。2018年,该矿1007进风顺槽掘进钻孔退钻过程中经常遇到瓦斯沿钻杆异常涌出,他带领技术人员设计了“退钻防瓦斯喷涌装置”安设于钻机尾部,有效解决了这一难题。在完成科技成果创新让生产得到效益的同时,在管理理念创新、软实力提升方面他一样没落下,先后创新使用了“作业程序五定管理法”“作业任务分区包干”等管理方法,促进岗位自主管理、自主保安,极大提升了区队生产效率和岗位安全系数。在设备管理上,他把责任划分到人,并制定详细的奖罚措施。月底完成材料节约计划的班组给予奖励,从现场管理抓起杜绝浪费,各月材料费用均在控制范围内,2019年共计完成修旧利废81项,产生价值163512元,完成科技创新14项。

胜出必有所长,实干造就不凡。谈到成绩和荣誉,杨晓勇谦虚地说:“荣誉就像一面镜子,带来压力的同时也带给我动力,时刻鞭策着自己要不懈努力,实干苦干加油干,用千米巷道诠释了掘进战线的使命。”(段倩 陈衡)

友情链接:

版权所有:陕西陕煤黄陵矿业有限公司(黄陵矿业集团有限责任公司)
地址:陕西省黄陵县店头镇   邮编:727307 技术支持:黄陵矿业信息中心
Copyright(C) 2011 Huangling Mining Group   E-mail:txzx@earthendelight.com

陕公网安备 61063202000102号